Если работодатель не вовремя перечислит зарплату, он обязан выплатить работникам компенсацию за все время задержки.
Суд может обязать работодателя возместить сотруднику ущерб, причиненный ему во время трудовой деятельности, и (или) компенсировать моральный вред.
Выплачивая денежные средства физлицам в рамках трудовых отношений, работодатель должен начислить на них страховые взносы. Компенсационные выплаты, которые связаны с выполнением работником трудовой функции, указаны в ТК РФ. Выплаты за задержанную зарплату к ним не относятся. НК РФ также не содержит специальную норму для этого случая. Следовательно, денежные средства, полученные сотрудником в форме такой компенсации, страховыми взносами облагать не нужно.
Вместе с тем НК РФ освобождает от обложения страховыми взносами возмещение вреда, причиненного здоровью работника. А на выплату денежных средств, компенсирующих моральный вред, их следует начислять, так как она связана с трудовыми обязанностями.
Так же как и суммы среднего заработка, взысканные судом при восстановлении сотрудника на работе, которые не поименованы в перечне выплат, не подлежащих обложению страховыми взносами.
При этом указанные суммы следует включить в расчет по страховым взносам соответствующего периода, подав уточненный отчет. В текущем расчетном (отчетном) периоде их не отражают.
Компенсации за задержку зарплаты и возмещающие моральный вред нужно отразить в данном расчете в периоде начисления.
НДФЛ удерживают из доходов физлица, осуществляя их фактическую выплату.
Если в решении суда не разделены суммы, которые причитаются физлицу и подлежащие с него удержанию, у налогового агента отсутствует возможность удержать НДФЛ с таких доходов. Тогда об этом нужно уведомить налогоплательщика и налоговый орган по месту своего учета.
Доходы, которые не подлежат обложению НДФЛ, перечислены в НК РФ. К ним относится компенсация морального вреда в связи с причинением ущерба здоровью, присужденная судом. В иных случаях суммы, возмещающие моральный вред, облагаются этим налогом. Так как компенсационная выплата за задержку зарплаты не является возмещением затрат в связи с исполнением трудовой функции, ее облагают НДФЛ.
Вы можете оставить первый комментарий