ГИТ по городу Москве рассказала, можно ли платить зарплату работникам в следующие сроки: первый раз 15-го числа каждого месяца, а второй — в последний день этого же месяца.
Отвечая на данный вопрос, эксперты сослались на статью 136 ТК РФ, частью 6 которой предусмотрена обязанность перечислять работникам деньги не реже чем раз в полмесяца. При этом оплата за каждый отработанный период должна поступать не позднее чем через 15 календарных дней с момента окончания такого периода.
Точные сроки выплат работодатель должен определить самостоятельно и зафиксировать их в одном из локальных актов либо непосредственно в трудовом договоре.
С учетом изложенного специалисты в области трудовых правоотношений пришли к выводу, что выплата зарплаты 15-го числа и в последний день месяца допустима.
Вы можете оставить первый комментарий