ФНС рассказала, есть ли риски при приеме на работу самозанятого, с которым ранее был договор ГПХ

974 риски

19 июля

Прием на работу самозанятого, который раньше сотрудничал с компанией в рамках гражданско-правовых отношений, не расценят как налоговую оптимизацию или подмену трудовых правоотношений. Об этом сообщила ФНС на своем официальном сайте.

Налоговики пояснили, что взаимоотношения с самозанятыми оценивают на основании риск-ориентированного подхода комплексно по более чем 20 критериям. Самыми значимыми параметрами, указывающими на наличие рисков, являются следующие:

длительность и регулярность работы плательщиков налога на профдоход с компанией или ИП;
регулярность выплат и их размер;
другие источники дохода у самозанятых.

Так, на рисковые отношения будет указывать регулярная выплата компанией одной и той же суммы, похожей на оплату труда, самозанятому.

Примечание редакции:

Напомним, в соответствии с п. 8 ч. 2 ст. 6 Закона № 422-ФЗ под объект обложения НПД не подпадают доходы от оказания физлицами работ или услуг в рамках договоров ГПХ, заказчиками по которым являются бывшие (менее двух лет назад) работодатели указанных лиц.