Принять на работу подростка стало проще

Минтруд дал подробную инструкцию, как не нарушить закон при трудоустройстве несовершеннолетних.

В рамках выполнения поручений Президента РФ по итогам ПМЭФ-2021 Правительство РФ утвердило двухэтапную программу содействия занятости молодежи. Частью программы является определение работ, подходящих для несовершеннолетних в возрасте от 14 до 18 лет, с учетом необходимости сохранить их здоровье и соблюсти Трудовой кодекс.

Перечень таких работ издан в виде приложения к методическим рекомендациям Минтруда об организации труда подростков в свободное от учебы время. К рекомендациям прилагаются и примерные должностные инструкции:

— курьера;

— подсобного рабочего;

— промоутера;

— официанта;

— культуролога-аниматора.

Формально рекомендации не обязательны и носят совещательный характер. Однако из их текста следует иное. В пункте 3 рекомендаций есть перечень нормативных актов, обязательных к соблюдению при найме подростков от 14 до 18 лет. В перечне десятки документов – от Конституции РФ и декларации прав ребенка до профессиональных стандартов. Несоблюдение любого из них грозит работодателю административным штрафом.

Но выполнять рекомендации стоит и потому, что это удобно. В них собраны все нюансы Трудового кодекса в отношении молодежи от 14 до 18 лет, в том числе инвалидов. Это справочник, который поможет при трудоустройстве подростков.

Например, есть полные списки документов для приема на работу лиц в возрасте 14 лет, 15 лет и 16–17 лет. Указаны запрещенные подросткам работы с точки зрения условий труда и видов деятельности, приведены случаи их материальной ответственности.

Период работы подростка в каникулы предложено разбить на три этапа:

— организационный, когда он узнает, как устроена деятельность, в том числе с помощью наставника;

— основной, когда подросток выполняет рабочие задачи;

— итоговый, когда оцениваются и обсуждаются достигнутые результаты, происходит обмен впечатлениями и планируется дальнейшая занятость подростка.

Рекомендации не являются устоявшимися, их будут обновлять ежегодно и сохранять актуальными.