Роструд разъяснил, когда работодатель должен выплатить зарплату сотруднику, который увольняется 31 декабря.
В ведомстве подчеркнули, что окончательный расчет работник должен получить в день увольнения. Причем компания обязана организовать выплату денег, даже если день прекращения трудовых отношений выпадает на выходной и кредитные учреждения не работают.
В противном случае работодателя ждет штраф.
Вы можете оставить первый комментарий