Все новости законодательства
у вас на почте

Подпишитесь на рассылки

Все новости законодательства в вашей электронной почте

Подпишитесь на наши рассылки

Положен ли отгул работнику, который прошел диспансеризацию в выходной день

Статья 185.1 ТК РФ регламентирует права работника при прохождении диспансеризации. Так, пенсионеры и предпенсионеры вправе ежегодно брать два рабочих для прохождения диспансеризации, работники, достигшие сорока лет – один день в год, остальные сотрудники – один день раз в три года.
Для этого работник должен обратиться с заявлением к работодателю и согласовать с ним дни отсутствия.

При этом если работник отправиться по врачам в выходной день, дополнительный день отдыха ему не предоставят. Дело в том, что права на отгул в данном случае ТК РФ не предусмотрен.

Такое разъяснение опубликовано на портале «Онлайнинспекция.рф»».

эту статью еще не обсуждали
Вы можете оставить первый комментарий

Авторизуйтесь, чтобы оставлять комментарии

Нет аккаунта? Зарегистрируйтесь