Постановлением Кабмина РФ от 10.03.2022 № 336 был введен мораторий на плановые проверки, осуществляемые в рамках государственного и муниципального контроля и надзора. Также значительные ограничения введены для внеплановых проверок. Их можно проводить только на исключительных основаниях, а в ряде случаев еще и по согласованию с прокуратурой.
Сейчас кабмин решил расширить перечень ситуаций, когда по согласованию с прокуратурой может быть проведена внеплановая проверка работодателя. Постановлением от 10.11.2022 № 2036 к таким случаям отнесено поступление жалоб от сотрудников о массовых нарушениях в виде полной или частичной невыплаты зарплаты свыше одного месяца. Массовым нарушение является, если зарплату задерживают более 10 процентам ССЧ или более 10 сотрудникам.
Вы можете оставить первый комментарий