Выходные пособия, компенсации, среднемесячный заработок на период поиска работы и т.д. не включатся в базу по взносам. Причем данное правило работает вне зависимости от того по какому основанию сотрудник был уволен. Так, если трудовые отношения закончились по соглашению сторон, то суммы, перечисленные работнику, освобождаются от взносов. Единственное, нужно помнить, что существует лимит — размер выплат не должен превышать 3-х кратный месячный заработок (шестикратный для работников-северян). Об этом напомнил, Минфин в письме от 27.03.2017 № 03-15-06/17482.
Увольнительные выплаты не облагаются взносами
17 апреля 2017
Вы можете оставить первый комментарий